7月9日,21世纪经济报道记者获悉,大家人寿副总经理郁华已经被任命为临时负责人。以此来看,大家保险集团副总经理、大家人寿总经理杨晓灵或将正式退休。

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大家人寿临时负责人 郁华

公开资料显示,在加盟大家人寿前,郁华任太保寿险副总经理(个人业务)。他曾担任太保寿险上海分公司副总经理、总公司个人业务部总经理,太保集团行政人事部总经理,太保寿险人力资源总监,长江养老保险股份有限公司董事,太平洋医疗健康管理有限公司执行董事,上海达保贵生信息科技股份有限公司董事等职。

郁华曾在接受21世纪经济报道记者采访时表示,大家人寿由于此前并未建立个险渠道,而目前行业增员越来越难,这意味着大家人寿或将面临更大的压力。大家人寿主要的挑战来自于五个方面,分别是友商、产品、客户、科技以及监管。

郁华指出,独立个人代理人的概念在我国的发展历程尚短,但随着独立个人保险代理人制度的推行,有利于培养一批高端、经营的独立保险代理人,推动保险业高质量发展。

独立个人代理人模式仅有代理人自身的层级,打破了原有的金字塔模式。团队管理成本低,间接佣金的取消能够有效提升一线代理人的收入,吸引优秀的代理人进入并提高留存率。而独立个人代理门槛设置及甄选机制,对代理人提出了较高的素质要求,使其在缺乏团队支持和帮助下能够迅速适应市场。从这一角度而言,独立个人代理人制度更适用于兼具能力意愿的少部分代理人,将会有越来越多的“职业人士”加入其中,未来我国保险代理人队伍将步入专业化、职业化的模式,成为改变行业业态,重塑行业声誉度的有力推手。

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